北海对庸政怠政"亮剑" 用1年时间专项治理

广西日报 2017/4/27 14:52:00

本报北海讯 (记者/李邕)近日,北海市机关作风建设“治庸提效”专项活动正式展开。

整个“治庸提效”专项活动历时一年,从2017年4月至2018年3月,北海市将严肃整治党政机关中存在的不作为、慢作为、乱作为问题,特别是机关中层干部办事拖拉、效率低下、庸政怠政、吃拿卡要等破坏北海发展环境、影响北海发展大局的“中梗阻”现象;大力倡导和形成“务实、苦干、干成”的作风,营造风清气正的“招商留商”“亲商爱商”浓厚发展氛围和良好投资环境。

据介绍,开展“治庸提效”专项活动,是形势所迫、发展所需、人民所急。不发展不行,慢发展也不行。一季度北海市主要经济指标基本达到预期,但固定资产投资只有63.52亿元,下降64.8%,排在全区倒数,形势十分严峻。龙头怎么舞?会战怎么搞?加快发展怎么实现?一切都要靠真干、实干、苦干,要靠全市上下撸起袖子加油干,团结一致合力干。但在日常工作中,还存在着不少不作为、慢作为、乱作为问题,有的干部缺乏改革意愿和工作热情,不善于学习、不研究政策,落实上级部署磨磨蹭蹭,重大事项议而不决,遇到问题绕道走,不愿担当,庸庸碌碌,无所作为。

为此,北海市专门成立“治庸提效”专项活动领导小组,由纪委和组织部牵头,在充分动员部署的情况下,进行学习提高、自纠自查、评议评价、奖优罚劣、巩固提升。在关键的评议评价阶段,北海市将采取五种方式进行:第三方评议、网上评议、本部门本单位内部评议、明察暗访、受理群众投诉。对评议评价中表现好的干部优先提拔重用,对那些办事疲沓、不谋事、不干事的干部,要调整岗位开展全脱产换位实践,如果还不行的继续延长换位实践时间,或由市纪委、市委组织部做出纪律处分和组织处理。通过动真枪、出重拳、下猛药,坚决处理一批不作为、慢作为、乱作为以及能力缺失、责任缺失者,彻底整治“庸懒散”等问题。

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